能够很好的平衡个人生活与工作，比达到一个高的管理职位更重要。
在工作中，我宁可做一个负责人，尽管只领导很少几个人，我信奉“宁做兵头，不做将尾”的俗语。
我希望能够管理一个大的公司（组织），我的决策将会影响许多人。
将我的技术和专业水平发展到一个更具有竞争力的层次是成功的必要条件。
在工作中，我希望去解决那些有挑战性的问题，并且胜出。
我一直在寻找一份能最小化与个人和家庭之间冲突的工作机会。
我希望能做我擅长的工作，这样我的内行建议可以不断被采纳。
如果我能成功地实现完全属于自己的产品（点子），我会感到非常成功。
如果工作中能经常用到我特别的技巧和才能，我会感到特别满意。
当我解决了看上去不可能解决的问题，或者在必输的竞争中胜出，我会感到非常有成就感。
当通过自己的努力或想法完成工作，我工作的成就感最强。
在工作中不必担心会因为所做的事情领导不满意，而受到训斥或经济惩罚。
我宁愿离开公司，也不愿从事需要个人和家庭做出一定牺牲的工作。
我认为职业的成功来自于克服自己面临的非常困难的挑战。
去解决那些几乎无法解决的难题比获得一个高的管理职位更重要。
在工作中，当我整合并管理其他人的努力时，我非常有成就感。
在工作中，我为他人服务，使他人感到很满意，我自己也很高兴。
只要干上这份工作，我不再被调到其他意想不到的工作上。
对我而言，创办自己的公司比在其它的公司中争取一个高管位置更重要。
对我而言，做一个专业领域的部门经理比做总经理更具有吸引力。
由于我的工作，经常有许多人来感谢我，让我感到满足。
我希望工作中有很多的机会能不断地挑战我解决问题的能力（或竞争力）。
我一直在寻找可以让我创立自己事业（公司）的创意（点子）。
我认为只有很好地平衡个人、家庭、职业三者关系的生活才是成功的。
如果职业允许自由地决定自己的工作内容，计划，过程中，我会非常满意。
